Iin kun­nan­hal­li­tus esit­tää sääs­tö­jä henkilöstökuluihin

Kunnanhallituksen esittämä säästösumma tarkoittaisi, että noin joka kymmenes kunnan työntekijä olisi irtisanottava tai kaikkien työpanoksesta olisi vähennettävä noin kymmenen prosenttia.Kunnanhallituksen esittämä säästösumma tarkoittaisi, että noin joka kymmenes kunnan työntekijä olisi irtisanottava tai kaikkien työpanoksesta olisi vähennettävä noin kymmenen prosenttia.

Iin kun­nan­hal­li­tus esit­tää kun­nan­val­tuus­tol­le, että kun­ta hakee sääs­tö­jä hen­ki­lös­tö­ku­luis­ta. Kun­nan­hal­li­tus esit­tää, että heti tam­mi­kuun alus­sa käyn­nis­te­tään yhteis­toi­min­ta­neu­vot­te­lut, joil­la tavoi­tel­laan kun­nan hen­ki­lös­tö­kus­tan­nus­ten vähen­tä­mis­tä vuo­den 2019 tilin­pää­tök­sen tasol­le. Sopeut­ta­mi­nen esi­te­tään teh­tä­väk­si orga­ni­soi­mal­la toi­min­not uudel­leen ja tuot­ta­mal­la kun­ta­lais­ten perus­pal­ve­lut tehok­kaam­min, pää­osin nykyi­sel­lä pal­ve­lu­ver­kol­la. Kun­nan­joh­ta­ja Ari Ala­tos­sa­va esit­ti kun­nan­hal­li­tuk­sel­le, että ensi vuon­na jat­ke­taan talou­den tasa­pai­not­ta­mis­ta sekä pal­ve­lu­ver­kon tar­kas­te­lua kaikilla… 

Vain Tilaa­jil­le

Haluai­sit­ko jat­kaa lukemista?

Kir­jau­du sisään tai tee tilaus