Yli­kii­min­ki­läi­nen Juha­ni Heik­ki­nen on työyh­tei­sön hyvä tyyppi

Met­sän­hoi­to­yh­dis­tys Oulun­seu­dun yli­kii­min­ki­läi­sel­le toi­min­nan­joh­ta­ja Juha­ni Heik­ki­sel­le on myön­net­ty Met­sä­mies­ten Sää­tiön ”Työyh­tei­sön hyvä tyyp­pi” ‑sti­pen­di. Sti­pen­din arvo on 500 euroa.

Sti­pen­din perus­te­luk­si todet­tiin seu­raa­vaa: ”Juha­ni on mei­dän työyh­tei­söm­me perus­pi­la­ri, posi­tii­vi­sen hen­gen luo­ja ja luo­tet­ta­va työ­ka­ve­ri. Hän kan­taa vas­tuu­ta koko hen­ki­lös­tön yhtei­sis­tä asiois­ta. On työyh­tei­sön yhteis­hen­gen luo­ja, aina val­mis kaik­keen ja avoi­min mielin.

Juha­ni antaa meil­le vapau­den toi­mia itse­näi­ses­ti. Luot­ta­mus on molem­min puo­lis­ta ja hän saa mei­dät kaik­ki teke­mään par­haam­me yhtei­sen pää­mää­rän saa­vut­ta­mi­sek­si. Juha­nil­ta saa tukea ja apua aina kun tar­vit­see. Omis­ta työ­kii­reis­tä huo­li­mat­ta hän jak­saa kuun­nel­la ja kek­siä rat­kai­su­ja mei­dän ongelmiimme.

Joh­ta­ja­na hän näyt­tää meil­le esi­merk­kiä omal­la ahke­ruu­del­laan, perik­sian­ta­mat­to­muu­del­laan ja päät­tä­väi­syy­del­lään. Juha­ni joh­taa met­sän­hoi­to­yh­dis­tys­tä edes­tä­päin. Hän on yhdis­tyk­sen arvos­tet­tu keu­la­ku­va niin alais­ten kuin met­sä­no­mis­ta­jien­kin silmissä.

Yrit­tä­jiä, ura­koit­si­joi­ta ja yhteis­työ­kump­pa­nei­ta koh­taan toi­min­ta on rei­lua ja tas­a­puo­lis­ta. Hän tekee itse­ään sääs­tä­mät­tä arvo­kas­ta työ­tä met­sä­no­mis­ta­jien edun­val­vo­ja­na ja on met­sä­mies hen­keen ja vereen.”

Sti­pen­diä esit­ti­vät Met­sän­hoi­to­yh­dis­tys Oulun seu­dus­ta metsäasiantuntijat <

Met­sä­mies­ten Sää­tiö halu­aa nos­taa ”Työyh­tei­sön hyvä tyyppi”-stipendillä esil­le arjen työyh­tei­sö­san­ka­rei­ta met­sä­alal­la, sil­lä osaa­va ja moti­voi­tu­nut ihmi­nen on met­sä­alan tule­vai­suu­den kes­kei­sin menes­tys­te­ki­jä ja alan toi­min­ta­kult­tuu­rin rakentaja.

Met­sä­mies­ten Sää­tiö on 1948 perus­tet­tu yleis­hyö­dyl­li­nen sää­tiö, jon­ka teh­tä­vä­nä on met­sä­alan kehit­tä­mi­nen sekä alal­la toi­mi­vien ihmis­ten hyvin­voin­nin edis­tä­mi­nen. Sää­tiö jakaa oman sijoi­tus­toi­min­tan­sa tuot­toa ja saa­tu­ja lah­joi­tuk­sia alal­le tavoit­teel­li­sin apu­ra­hoin ja stipendein.

TUTUSTU RANTAPOHJAN TILAUSTARJOUKSIIN TÄSTÄ.